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本報訊 今年是太鋼鑫海實現煉鋼工序達產、熱軋工序投產、熱酸退工序優(yōu)質建設的關鍵時期。太鋼鑫海公司緊緊圍繞建成高品質不銹鋼生產基地的戰(zhàn)略定位，以生產目標、降本增效、創(chuàng)新提質為重點，認真研究，科學策劃，開展“全面達產達效，爭創(chuàng)一流業(yè)績”勞動競賽，取得階段性成效。
聚焦達產達效爭創(chuàng)一流。組織重點項目達產達效競賽，覆蓋冶煉、連鑄等多個工序工藝和關鍵崗位，增強職工的成本意識和質量意識，生產效率穩(wěn)步提升。二季度冶煉平均爐產量環(huán)比增長6%，平均冶時環(huán)比降低22.6%，中包連澆爐數環(huán)比增長23.7%。
“三比一創(chuàng)”精細管理。開展“三比一創(chuàng)”競賽，在煉鋼廠冶煉工序、連鑄工序相關三班崗位職工之間開展“比出勤、比安全、比質量，創(chuàng)最優(yōu)班組”競賽，通過細化分解生產目標，將15項指標量化到一線，推動班組精細化管理和標準化操作，“人人頭上有指標、千斤重擔人人挑”工作氛圍濃厚。
全員獻計創(chuàng)新創(chuàng)造。發(fā)動全員獻一計，職工從崗位工作出發(fā)，通過操作技能提升和實施創(chuàng)新創(chuàng)造，有效實現提升產品質量、提高工作效率、降低能源消耗、削減生產成本、消除安全隱患的良好效果。截至目前，獻計量350余項，職工參與率超80%，公司將進行階段總結表彰，助推獻計活動引向深入。陳璐
